BGF零售代表 Min Seungbae 晋升社长，BGF集团进行定期人事调整

BGF集团13日宣布，已进行明年定期人事调整，BGF零售代表董事 Min Seungbae 晋升为社长。

BGF集团当天公布了2027年定期人事安排，并表示：“为灵活应对瞬息万变的经营环境、推动可持续增长，此次人事调整着重于创造组织间协同效应和提升专业能力。”

BGF Retail代表Min Seungbae。BGF Retail供图。

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高管人事方面，商品·营销部门负责人 Im Hyeonggeun 晋升为常务专务，经营创新室室长 Shin Jongha 和第三区域负责人 Jang Seonggwan 分别晋升为常务理事。资深经理 Noh Sudeok 新任第五区域负责人，资深经理 Han Yunbeom 新任共赢合作室室长。

此次还进行了旗下公司的人员调整。董事 Sim Jaejun 获提名担任BGF Humanet代表董事，董事 Kim Minseok 获任BGF Humanet董事，董事 Yu Hoseok 获任BGF Logis董事。

公司方面表示，此次人事调整的核心，是根据业务增长方向重组核心职能。此举旨在通过集团内部有机协作提升未来竞争力，同时延续业绩导向的方针，确保一线组织平稳运转。

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BGF集团方面强调：“通过此次人事调整，我们计划让兼具专业能力的新一代人才走上前台，并鼓励各部门之间积极开展轮岗，为组织内部注入新的活力。”集团计划以此最大限度发挥协同效应，夯实中长期增长基础，同时继续实施以客户立场为出发点的差异化战略。

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