在龙仁新葛研修院分4期举行
分享愿景并讨论现场运营方案
计划定期交流至2028年
在综合性航空公司即将成立之际，真航空为旗下低成本航空公司协调一线工作方式、加强沟通搭建了交流平台。
真航空12日表示，自10日起与釜山航空、首尔航空共同为三家公司客舱一线管理人员举办联合研讨会。
本次研讨会将于27日前举行，共分4期，每期为期两天一夜，地点设在京畿道龙仁市的新葛研修院。真航空、釜山航空和首尔航空的客舱一线管理人员将按期参加，每期29人。此次活动旨在缩小各组织间工作方式的差异，并尽早确保整合后组织运营稳定。
继上月举办三家公司联合晋升人员培训后，真航空将通过此次一线管理人员研讨会，持续扩大面向一线员工的联合培训与交流。本次研讨会安排了分享整合愿景、讨论新的现场运营方案以及交流联谊会等项目，以加强沟通和实务能力。真航空计划到2028年为止每年定期开展交流活动，着力稳定整合初期的组织运行。
参加首期培训的釜山航空事务长 Cheon Hyeran 表示：“这是三家公司团结一心、分享新愿景和一线标准的有意义的平台。与即将成为一家人的同事深入交流，让我进一步增强了归属感。”
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