今年下半年向23人发放3200万韩元奖学金
2013年率先在乳业界推出该制度
每年上下半年各扶持一次
南阳乳业3日表示，今年下半年向23名代理店店主子女发放了总计3200万韩元的“家庭奖学金”。
家庭奖学金是南阳乳业于2013年在乳业界率先推出的代表性共赢扶持制度，旨在减轻代理店店主子女的学费负担，促进共同成长。该制度每年定期在上下半年实施。过去14年来，累计向1267人发放奖学金，金额达16.7亿韩元。
除奖学金扶持制度外，南阳乳业还在开展多项共赢计划，以巩固与代理店的信任。通过2013年在乳业界率先推出的“代理店共赢会议”，管理层与代理店店主定期会面，倾听一线的困难，并讨论主要政策事项。
此外，公司还建立了切实可行的福利制度，包括业务支持计划、长期服务奖励，以及婚丧事宜和生育用品扶持等。2024年经营体制转型后，公司推出低利率信用贷款计划，进一步扩大金融支持。
在此基础上，南阳乳业在由公平交易委员会主办的“代理店领域公平交易协议履行评估”中连续3年获评优秀等级，并连续3年入选“代理店同行企业”。
南阳乳业相关人士表示：“今后也将继续以与代理店之间的信任为基础，持续加强涵盖教育、金融、福利等各方面的共赢计划。”
本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。
版权所有 © 阿视亚经济。未经许可不得转载，禁止用于AI训练及使用。
