Hanul & Jeju将重新整顿经营体系，着力增强业务竞争力、提升企业价值。公司计划统一代表理事体制，提高决策效率，同时通过Hanul集团旗下各公司之间的合作，加快发掘新的增长动力。
Hanul & Jeju于28日表示，借近期部分董事辞职及代表理事体制调整之机，已从原有的共同代表制转为单独代表制。此次体制调整的核心，是统一重大经营事项的决策架构，以提升经营效率和责任意识。
公司计划积极运用Hanul集团旗下各公司所拥有的业务及经营能力，巩固现有业务的稳定运营基础。公司还计划依托旗下各公司之间的合作提升业务竞争力，同时发掘新的增长机遇。
公司还将稳定开展业务、增强财务稳健性列为主要经营任务。公司计划在确保当前推进的业务顺利开展的同时，集中力量夯实中长期增长基础。
公司还将加强与股东及市场的沟通，致力于提升经营透明度和外部信誉，进而推动企业价值提升。
公司相关人士表示：“借此次经营体系整顿之机，我们将提高决策效率和经营责任意识，构建稳定的业务运营基础。我们将运用Hanul集团多元化的业务能力，发掘新的增长机遇，着力提升企业价值。”
本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。
版权所有 © 阿视亚经济。未经许可不得转载，禁止用于AI训练及使用。
