教保证券29日宣布,将公开招聘2026年下半年新员工,岗位涵盖总部业务、总部支持及分支机构业务。
应聘者须为四年制大学毕业生、预计于2027年2月毕业的学生,或具备同等能力者,专业不限。就业扶持对象、残障人士及持有证券或金融相关资格证书者将获优先考虑。
招聘流程依次为材料审核、业务面试、深度面试和最终面试。分支机构业务岗位的应聘者通过业务面试后,须参加约三周的实习,再经最终面试选拔为正式员工。
应聘者可于10月5日前通过教保证券招聘网站在线提交申请。
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