“仅限DS部门加入”章程修正案获96.3%赞成
三星集团超企业工会三星电子支部将以负责半导体业务的设备解决方案（DS）部门为中心重组组织架构。
据超企业工会19日公布的“2026年第5次全体大会结果”，仅允许DS部门员工加入工会的章程修正案，在2.868万名投票者中获得2.7618万人（96.3%）赞成而通过，反对票为1062票。
选民总数为5.135万人，投票率为55.9%。投票自16日起至当日历时4天。
因此，原本覆盖DS部门和设备体验（DX，即成品）部门的超企业工会，将转型为以DS部门为中心的工会。随着章程修订，现有DX部门工会成员预计将被办理退会手续。
针对两名DX部门干部的不信任案也均获通过。
针对副委员长 Lee Songi 的不信任案，以2.7441万票（95.7%）赞成、1239票反对获得通过。针对光州支会会长 Lee Wonil 的不信任案，则以2.7588万票（96.2%）赞成、1092票反对获通过。
针对两人的不信任案是在超企业工会内部矛盾过程中提出的。
此前，工会认为，两人向外部举报委员长 Choi Seungho 与其岳父经营的企业签订集会筹备物资等合同一事，因此提出不信任案。
工会还一直主张，两人为阻止以DS为中心的组织重组，曾讨论促使 Choi Seungho 下台的方案。
随着本次全体大会上以DS为中心的组织重组方案和不信任案均获通过，围绕绩效奖金资金来源及组织运营方向等问题的工会内部矛盾，也将进入新阶段。
超企业工会在今年工资与集体协议谈判过程中，围绕利用全公司资金统一分配绩效奖金的问题，与其他工会发生矛盾。此后，工会表示，在2027年谈判中不会推进共同谈判，而将以DS部门为中心重组组织架构。
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