“K-美妆人才黑洞”……APR下半年应届生公开招聘

成长为“K-美妆”代表企业的APR将启动下半年大规模应届生招聘。公司将在商品企划、营销、开发、生产等8个部门开放32个岗位，以吸纳推动未来增长动力的人才。

APR于31日表示，将自9月1日起开展2026年下半年应届生公开招聘。可通过APR招聘官网报名，材料提交截止至9月20日。

View original image

本次招聘将在商品企划、营销、设计、法务、开发、生产等8个部门共32个岗位招募人才。公司计划在全球业务扩张所需的多类岗位中，提前吸纳新一代人才。

应聘资格为持有四年制大学学士学位者，或预计于2027年2月毕业者。招聘流程依次为材料筛选、组织适配度测试和面试，部分岗位将增加课题考核。最终录取者需完成为期3个月的实习，之后将获得转为正式员工的机会。

APR还将同步开展走访韩国主要大学的“校园招聘”活动。预计将于9月1日至11日，以延世大学为起点，在汉阳大学、高丽大学、成均馆大学、梨花女子大学、韩国外国语大学、庆熙大学等7所高校举行招聘说明会和咨询活动。

在校园招聘活动中，各岗位的一线工作人员将直接提供咨询，向应聘者介绍具体的业务现场及招聘信息。参与咨询者还将获赠Medicube产品。

此次招聘是APR为延续增长势头而实施的人才吸纳战略的一环。APR在今年6月发布的《2025 APR可持续经营报告》中，将“吸纳全球人才”列为主要任务。除招聘外，公司也持续完善入职培训、岗位能力提升及员工福利等人才培养体系。

必读新闻

“韩国人有多不爱读书”……待售文学村谁将接手[周末财经]

• “存银行才3.5%”……股息收益率达21%的ETF究竟是什么[周末理财]
• “这套房全款买下”……千万以下房源增多，中国贷款购房占比下降
• “请安静点”……中国对免提通话扰民乘客祭出21万韩元罚款
• “捡回小猫养大”……科学界震惊，竟是百年来首个新物种

APR相关人士表示：“招聘是确保引领企业未来的核心竞争力的一项战略性选择。公司计划持续招聘并培养优秀人才，稳步夯实企业人力资产。”

版权所有 © 阿视亚经济。未经许可不得转载，禁止用于AI训练及使用。