未来出行产业转型期
强化供应链品质竞争力
在合作伙伴专用培训设施开展
现场导向定制化人工智能培训
现代汽车·起亚为顺应未来出行产业转型期，将开设专属培训中心，以改善中小零部件合作伙伴的体质，并通过人工智能转型提升制造品质竞争力。
现代汽车·起亚27日表示，在位于庆尚北道庆州市、面向合作伙伴的专用培训设施“现代汽车集团全球共赢合作中心（GPC）”，举行了“人工智能专项联合培训中心”揭牌仪式。现代汽车·起亚采购战略事业部长Yun Junho、韩国产业人力公团理事长Lee Byeongchan及主要合作伙伴代表等相关人士出席仪式。
GPC是现代汽车集团为支持合作伙伴提升未来竞争力和实现共同成长而在庆州设立的韩国最大规模合作伙伴专用培训设施。该中心依托先进培训基础设施，免费为合作伙伴员工提供品质、技术及全球化能力等定制培训。
“人工智能专项联合培训中心”是一个系统性人工智能转型支持平台，提供以品质、工序和数据为基础的现场岗位定制化人工智能培训，并帮助以传统内燃机为主的零部件合作伙伴平稳转型为以人工智能和数据为核心的高附加值未来汽车零部件企业。
该中心将作为结合现代汽车·起亚尖端培训基础设施、合作伙伴网络和专业培训经验，以及政府政策支持的代表性政企合作共赢模式推进。
现代汽车·起亚计划今年优先面向约900名一级、二级零部件合作伙伴员工开展人工智能专业实务培训，并从明年起大幅扩大年度培训人数和支持对象，加快整个零部件供应链的人工智能转型。
人工智能专项联合培训中心聚焦现场适用性，摆脱单纯理论培训，围绕合作伙伴人工智能准备度与水平诊断、按岗位分阶段定制人工智能培训、利用本企业工厂不良数据开展实战问题解决的基于问题学习，以及人工智能转型文化推广活动（论坛、研讨会）等体系运营。
主要课程包括：实现作业标准书和品质相关文件自动生成的“生成式人工智能办公应用”、实现制造现场品质检测自动化并最大限度提高不良品检出能力的“人工智能视觉检测”，以及用于工序大数据分析和风险因素预防的“品质风险管理”等。
尤其是，该中心通过让合作伙伴利用本企业工厂产生的实际工序数据进行人工智能建模，直接制定品质改善解决方案的基于问题学习课题，使其不仅能降低现场不良率，也能提升生产效率。
此外，现代汽车·起亚将于今年推动以品质岗位为核心的人工智能培训顺利落地，未来还将把人工智能培训领域扩大至生产、研发、采购及经营管理等合作伙伴的各类岗位，力争引领构建覆盖整个未来出行产业的人工智能共赢生态系统。
现代汽车·起亚相关人士表示：“要引领未来出行市场，现场导向的技术内化必不可少，唯有如此才能实现品质完整性和生产率创新。我们坚信，零部件合作伙伴的人工智能竞争力就是现代汽车·起亚的全球竞争力。今后将通过人工智能专项联合培训中心，持续支持零部件合作伙伴成功实现人工智能转型和共同成长。”
版权所有 © 阿视亚经济。未经许可不得转载，禁止用于AI训练及使用。
