Grep入选“创新Premier 1000”…升级人工智能能力评估

Grep于28日表示，公司入选了由中小企业和创业部等14个部门共同运营的“2026年度第二批创新Premier 1000”。

“创新Premier 1000”是一项国家计划，旨在遴选具备创新能力和增长潜力的中小及中坚企业，并对接政策性金融机构的金融和非金融支持。今年第二批共有547家企业入选，Grep被纳入中小企业和创业部与“Jump-Up计划第二期”联动遴选出的100家企业之列。

入选企业截至2027年年底将获得优惠贷款利率、提高担保比例、提供投资者关系机会及专业经营咨询等定制化金融和非金融支持。此外，企业还将获得主管部门签发的“创新Premier认证书”，以及各部门扶持项目的优惠待遇。

标志。Grep供图

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Grep持续发展将人才人工智能能力评估与在线考试监考业务整合为一体的测试业务。能力评估平台“Programmers”基于真实工作场景中的问题解决过程，对各类岗位的人工智能能力进行多维度诊断。人工智能远程考试监考解决方案“Monito”通过人工智能分析疑似作弊迹象并传递给监考人员，目前已被三星电子、LG集团、新韩银行等约1000家机构采用。

Grep计划以此次政策性金融支持为基础，进一步提升人工智能能力评估技术，并将应用范围拓展至教育、资格认证、公共领域及海外市场。

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Grep代表Im Seongsu表示：“此次入选创新Premier 1000，是对Grep长期构建的人工智能基础能力评估技术实力及成长潜力的认可，具有重要意义。未来也将持续完善通过数据精准诊断工作过程的评估标准，同时提升招聘的可信度和人才验证的准确性。”

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