确定为1.07万韩元,上涨3.7%
按行业差别适用方案经讨论后告吹
"也将对弱势群体就业产生负面影响"
财经界对明年最低工资确定为每小时1.07万韩元表示遗憾。原因在于,最低工资未能如小商户所愿维持不变,且按行业差别适用的方案也告吹。
韩国经济人协会15日通过声明表示:“尽管小商户一直希望冻结最低工资,但2027年最低工资仍被确定为1.07万韩元,涨幅为3.7%,高于前一年的2.9%,对此深表遗憾。”该协会还称:“尤其令人惋惜的是,对支付能力已接近极限的住宿及餐饮业等行业实施差别化最低工资的方案未能通过。”
此前,最低工资委员会在上月举行的第七次全体会议上经过讨论,未能通过按行业差别适用最低工资的方案。企业界主张,应从住宿及餐饮业,尤其是小微经营场所较多的餐饮业等行业开始实施差别化适用,但未能获得劳动界及多数公益委员的同意。
韩国经济人协会指出:“受高汇率、高物价等复合危机影响,消费心理萎缩、内需复苏延迟,小微商户和个体经营者正面临销售低迷与成本上升的双重困境。”该协会表示:“预计此次决定将进一步加重小微企业和个体经营者的负担,同时也可能对处于最低工资直接影响范围内的青年、低收入群体等弱势群体就业造成负面影响。”
该协会还称:“期待未来能通过制度化按行业差别适用机制,并在决策过程中优先考量雇主支付能力和生产率等方向推进制度改革,从而实现更合理的最低工资决定。”
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