生病可休息还能领钱……政府推进“伤病津贴”明年下半年全国扩围
新冠疫情流行后，导入必要性上升，制度化速度加快
试点项目收尾……利用健康保险资金的方案最有可能被采用
政府正推进一项方案，计划将此前以试点项目运营的伤病津贴自明年下半年起转为全国范围正式项目，并把发放对象扩大至全体国民。
韩联社12日援引政府和市民社会团体等消息报道称，保健福祉部近日召开了推进伤病津贴正式项目的座谈会，并共享了明年下半年在全国实施的计划。
伤病津贴是一项社会保障制度，指在因与工作无关的疾病或受伤而无法从事经济活动时，于一定期间内补偿收入，以帮助相关人员专心接受治疗。该制度还有望减少带病上班这一所谓“出勤病态主义”（Presenteeism），并预防传染病扩散。新冠疫情全球大流行后，导入这一制度的必要性进一步上升。
在经济合作与发展组织成员国中，除韩国和美国外，大多数国家已实施伤病津贴制度。德国和法国以健康保险为基础，在一定时期内补偿相当部分工资；英国也通过法定病假津贴为劳动者提供收入支持。韩国自2022年7月起，以15岁至64岁的就业者为对象实施了三阶段试点项目，为正式导入制度做准备。
自试点项目启动以来，截至今年5月底，累计发放的伤病津贴总额为20.367亿韩元。领取人数为1.4141万人，人均获得约144万韩元支持，平均支持时长为30.4天。按年龄划分，50多岁人群占比最高，达40.3%，其后依次为40多岁和60多岁。参加职工健康保险者占全部领取者的72.7%，个体经营者以及雇佣保险、工伤保险参保者也被纳入支持对象。
政府正以试点项目结果为基础，围绕明年下半年实施全国范围正式项目这一目标，细化发放对象、保障水平和运营方式等内容。去年，政府曾与专家咨询团讨论制度设计；今年则正在听取劳动界、医疗界等利益相关方的意见。
资金来源方面，利用健康保险给付的方案最有可能被采用。现行《国民健康保险法》规定，伤病津贴可作为健康保险给付发放；实施医疗保障制度的经济合作与发展组织国家中，大多数也并非依靠税收，而是通过社会保险方式筹措资金。
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