面向15岁至34岁人群，报名截至7月13日
以釜山、大邱、大田等非首都圈地区为中心运营
提供就业支持项目套餐
LG电子将启动全方位支持，帮助求职青年成长为引领智能工厂、人工智能转型、数字营销等未来产业的人才。
LG电子29日表示，已新设实务型培训项目“Let's Grow with LG电子”，并启动第一期学员招募。
此次项目是雇佣劳动部与产业通商资源部联合韩国企业推进的青年职业培训项目“K-New Deal Academy”的一环，旨在通过企业主导的实务培训和多样化现场项目，强化青年的岗位能力并支持其职业规划。为扩大地方青年参与培训的机会，项目将在釜山、大邱、大田等非首都圈地区运营，并招募可在相关地区参加培训的青年。
培训项目分为三大方向：▲智能工厂 ▲人工智能转型 ▲数字营销。智能工厂方向将围绕智能工厂概念、制造流程、自动化系统、设备运营及生产数据运用等内容展开，重点提升对制造现场所需岗位的理解。人工智能转型方向则通过基于数据定义问题并运用人工智能解决问题的过程，让学员体验LG电子的业务流程。数字营销方向将提供以数据分析为基础的营销实务培训，涵盖内容策划、社交媒体渠道运营、在线广告投放及效果分析等。
招募时间截至下月13日，计划经过材料审核和面试后选拔最终参与者。凡年满15岁至34岁以下的求职青年均可报名。
最终入选的第一期学员将于今年8月起在大邱、大田、釜山等地接受为期共11周的培训。学员不仅可参加在各区域培训场所进行的走读课程，还可通过位于京畿道平泽市LG数字园区内LG电子学习中心的寄宿课程，亲身体验LG电子的企业文化和工作方式。第二期学员预计将于今年11月开始接受培训。
参与者无需承担培训费用。LG电子计划通过实务项目、求职准备项目及作品集制作支持等方式，帮助参与者将培训经历转化为求职竞争力。
LG电子相关人士表示：“我们重点在于为青年提供与实际业务相衔接的项目经验，帮助他们应对快速变化的产业环境。”并称，“将助力引领未来产业的实务型人才不断成长。”
版权所有 © 阿视亚经济。未经许可不得转载，禁止用于AI训练及使用。
