以190名参与者为对象，开展为期2周的活动……50%体验到血糖改善
平均血糖由119mg/dL降至118mg/dL……体重下降案例也得到确认
大熊集团旗下数字医疗保健企业Mcircle于16日表示，KT利用其代谢健康管理平台“Wellda”开展了员工血糖管理活动。公司还确认了在体检后对生活习惯改善和健康指标变化进行管理的后续管理模式可能性。
此次活动以190名需要进行代谢健康管理的KT员工为对象，进行了约两周。参与者佩戴连续血糖监测仪，通过Wellda平台实时查看血糖数据，并根据饮食习惯、运动、睡眠等生活模式变化管理血糖波动。
Wellda为每位参与者提供健康数据分析及生活习惯改善方向，并向企业健康管理负责人提供分析参与率、血糖变化及健康指标改善现状等内容的报告。
活动结果显示，在全体参与者中，95人（50%）经历了血糖改善。全体参与者平均血糖由119mg/dL降至118mg/dL。血糖改善组95人的平均血糖由126mg/dL降至121mg/dL，减少约4%；改善幅度位列前10%的19人则由155mg/dL降至138mg/dL，减少约11%。
血糖健康区间也出现变化。参与者中有10人的健康区间提升了一个等级，其中5人从糖尿病阶段转为糖尿病前期，另有5人从糖尿病前期转入正常区间。
体重管理效果也得到确认。全体参与者中有109人体重下降，平均体重由78.2kg降至77.6kg，减少0.6kg。
在活动结束后进行的问卷调查中，133名受访者中有125人（93.9%）表示，今后愿意再次参加类似项目。参与者提出了诸如通过直接查看血糖数据获得改善饮食习惯动力等意见。
KT相关人士表示：“仅依靠以往以健康体检为中心的管理方式，在真正推动行为改变和健康改善方面存在局限。通过基于数据的健康管理项目，我们确认了员工认知自身健康状态并逐步形成生活习惯变化的过程。”
Wellda相关人士表示：“我们确认，基于数据的健康管理项目能够推动员工行为改变并带来健康指标改善。今后将通过企业定制型健康管理解决方案，支持构建健康经营体系。”
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