针对涉嫌殴打4名外国劳动者的仁川某纺织制造企业代表,警方已申请拘捕令。
仁川西部警察署与中部地方雇佣劳动厅仁川北部支厅2日表示,已以违反《劳动基准法》的劳动者暴行罪及毁坏财物等嫌疑,申请对该纺织制造企业代表A某的拘捕令。
A某被指控自2023年3月至今年4月期间,在其经营的位于仁川西区加佐洞的纺织工厂等处,先后7次殴打4名孟加拉国籍劳动者等行为。
尤其是今年4月,在工厂内殴打一名20多岁劳动者B某的画面通过媒体报道和网络传播,引发公愤。在记录暴行场面的影像中,A某一边对受害者大喊“你昨天干什么了”“为什么不接电话在干什么”,一边多次扇耳光并揪住头发。
此前,劳动当局对该作业场所实施特别监察后,对A某适用了比一般暴行罪处罚更为严厉的劳动者暴行嫌疑。按照现行《劳动基准法》,殴打劳动者的用人单位,可被处以5年以下有期徒刑或5000万韩元以下罚金;而依照《刑法》,暴行罪仅处以2年以下有期徒刑或500万韩元以下罚金。
警方与劳动当局已于上月29日联合申请对A某的事前拘捕令,检方当天向法院申请了拘捕令。A某的拘捕前被告人讯问(拘捕必要性实质审查)将于本月4日在仁川地方法院举行。
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