举办“2026 Global Talent Fair”
新增AI求职助手…半导体、电池、AI等尖端产业招聘扩大全面展开
连接青年与全球企业的国内最大规模招聘博览会“2026 Global Talent Fair（2026全球人才博览会）”于1日在首尔COEX拉开帷幕。
产业通商资源部和雇佣劳动部表示，从当天起至2日为期两天，在COEX B馆和会议室E联合举办全球人才博览会。本次活动有外商投资企业、国内企业、海外企业等共360余家公司参展，预计将有约1.8万名青年求职者到场。
全球人才博览会是自2023年起，将产业部的外商投资企业招聘博览会、外国留学生招聘博览会与劳动部的全球就业大展整合运营的国内最大规模全球招聘活动。
今年活动中，对从海外回归国内的企业以及拥有海外经验的青年求职者的支持得到强化。作为2026年非首都圈国内回归第一号企业的Korea Kolmar世宗事业场将参会并开展人才招聘，同时还将运营一对一咨询展位，支持具有海外经历的人才在国内再就业。
在外商投资企业招聘馆中，包括Amkor Technology Korea和Hitachi Energy Korea在内的约140家企业将参与。尤其是由半导体、二次电池、显示器、生物、人工智能（AI）、信息技术（IT）等领域90余家企业参与的“TECH Zone”将致力于抢占尖端产业人才。
在外国留学生招聘馆中，包括Amorepacific和HK Yonwoo在内的100余家国内企业将参加，开展现场面试和招聘咨询。
在海外企业就业馆中，共有121家企业参与。其中，日本、北美、大洋洲、中国、东南亚等87家海外企业将直接来韩，34家企业则通过线上方式参与招聘咨询。线上咨询将于本月8日至19日进行。
本次活动中，利用AI的就业支持服务也得到大幅扩充。通过AI就业助手展位，分析求职者的能力与岗位适配度，并推荐合适的企业展位；同时还将面向希望在韩国就业的外国留学生，提供基于AI的韩语能力评估体验服务。
此外，活动还安排了介绍AI产业大趋势和求职策略的特别讲座、与前辈们交流的Job Concert（就业演讲会）、以及包括Hankook Tire、Megazone Digital、Megazone Cloud等企业参与的交流项目。
政府期待本次博览会能够为青年提供开发全球职业经历的机会，也为企业打造获取优秀人才的平台。
产业部部长Kim Jeonggwan在开幕式致辞中强调：“在瞬息万变的全球环境中，不要被既有框架束缚，而要主动寻找新的机会”，“越是AI时代，就越要重视以沟通、共鸣与关怀为基础的人性魅力和包容力。”
劳动部部长Kim Younghun表示：“这是让我国青年与全球企业相遇的意义深远的场合”，“今后将不断扩大多样化的支持，帮助青年积累全球职业经历并实现成长。”
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