“强化专业能力”……SMG延世医院新员工入门培训圆满结束

by Song Jonggu

Published 27 Feb.2026 14:28(KST)

在庆州江东度假村进行为期1晚2天的培训
着重于理解医院文化与强化团队合作

医疗法人合浦医疗财团 SMG延世医院于本月26日至27日，在庆州江东度假村成功举办了为期1晚2天的“2026年新入职员工入门培训”。

SMG延世医院新入职员工培训集体合影。

本次入门培训面向2026年度新入职护士及行政部门新员工共49人开展，旨在帮助新员工理解医院的核心价值观，并顺利融入新的组织文化。

为期1晚2天的培训行程中，设置了多种提升新员工归属感和团队协作能力的项目。首日以整体课程介绍开场，随后通过与同期同事敞开心扉的“OPEN MIND”环节展开活动。

接着通过“延世人！为自己打造个人品牌”和“备受认可的新人的成长心态”专题讲座，引导新员工理解自身价值，并学习如何适应医院的组织与文化。晚餐后，通过与首席执行官及前辈员工的座谈，解答新员工的疑问，并介绍医院的愿景。

第二天的核心项目是分组活动“团队协作机器人项目”，新员工通过共同制作大型机器人，在协作过程中亲身体验沟通与合作的重要性。培训最后安排了围绕即将开启新征程的新员工应具备的思维方式的专题讲座，以及对整个课程的反馈与问卷填写。

医院相关负责人表示：“通过本次入门培训，新入职护士和行政部门新员工加深了对延世医院愿景和文化的理解，并度过了彼此融合、意义深远的时光”，同时称：“今后也将持续提供培训和支持，帮助新员工在各自岗位上发挥专业能力，成长为优秀的医疗人员和业务骨干。”

新加入的49名SMG延世医院新员工在完成入门培训后，将被分配至各自科室，正式开始工作。

本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。