现代汽车工会“罢工危机感”…基本工资涨14万韩元 vs 8万韩元

by Jun Youngjoo

Published 28 Aug.2025 16:58(KST)

现代汽车提出基本工资上调8.7万韩元方案
绩效奖金为基本工资350%＋1000万韩元并发放10股股票
第二次方案提交日期为下月2日

现代汽车在今年的工资及集体协约谈判中，向工会提出了以基本工资上调8万7000韩元为核心内容的方案。工会认为该方案难以满足工会成员的期待，已予以拒绝，并在酝酿动用罢工选项。

现代汽车劳资代表于上月18日在蔚山工厂举行今年工资及集体协议首次会面。现代汽车韩联社供图

据业界28日消息，现代汽车在蔚山工厂举行的2025年工资及集体协约第19轮谈判中，作为第一次方案提出将基本工资上调8万7000韩元。绩效奖金及鼓励金方面，提出支付基本工资的350%加1000万韩元，并发放10股公司股票（以27日收盘价为基准）等。这被定位为对实现2025年经营目标、克服下半年危机以及获得全球汽车大奖等的奖励。

工会以该方案低于工会成员预期为由予以拒绝，并要求追加方案。此前，工会曾要求在不含职级晋升分的情况下，将基本工资上调14万1300韩元，发放相当于去年净利润30%的绩效奖金，将各种津贴纳入通常工资，并提高或新设按职群、职务划分的津贴等。将目前60岁的退休年龄延长至国民养老金领取开始前一年的年末（最长至64岁）的要求也未被接受。

据悉，工会内部也在讨论罢工的可能性。工会在本月13日宣布工资及集体协约谈判破裂后，于25日通过工会成员投票，90.93%赞成罢工，从而获得了罢工权。此外，为向公司施压，工会决定从下月起不再进行延长工作和周六特别加班。