“工作日喝酒被抓就完蛋” “不准叫哥姐”……新韩金融严厉出手
“必须遵守原则”…午休限时1小时
通过“集中工作时间”禁止不必要走动
批评称“加深员工互不信任、效率下降”
新韩金融集团推出了限制午休时间为1小时、禁止工作日饮酒等措施，开展整顿员工工作纪律的专项活动。
27日，新韩金融控股公司与新韩银行总行近日正在鼓励员工参与“ON(溫) Time”倡议活动。该活动内容包括：为遵守每天休息1小时这一原则，将午餐时间限定为中午12点至下午1点，并禁止在工作时间内进行不必要的走动。
据悉，此类方针反映了包括新韩金融会长 Jin Okdong 在内的高层管理层意见。活动自本月中旬启动以来，新韩金融总部员工大多不再外出就餐，而是主要前往位于20层的公司食堂用餐。
目前，各子公司也纷纷加入这一活动。以新韩投资证券为例，从下月3日起，员工可在上午11点30分至下午1点30分之间任选1小时作为午餐时间，但公司建议优先选择中午12点至1点。此外，公司将上午9点至11点、下午2点至4点这4个小时设为“集中工作时间”，要求员工不得以吸烟等与工作无关的理由离开座位。上午9点和下午2点，公司还将通过内部广播，提醒和鼓励员工集中精力工作。
同时，公司据称还下达了电话礼仪指引，要求员工在接听有线电话时，要使用“First-Class Shinhan，新韩投资证券××部×××”这样的标准用语进行应答。并且，员工之间必须使用正式职务或称谓，禁止互称“哥”“姐”等非正式称呼。
此前，新任新韩卡公司社长 Park Changhun 在上半年事业战略会议上曾在非公开场合表示：“要专注于上午9点到下午6点的工作时间。现在还是搞弹性工作制或自主出勤制的时候吗？”他还称：“我访问美国 Visa 卡公司时，午餐时间没有人起身离开，他们说是因为工作太多。大家一边在座位上吃面包，一边继续工作。工作日如果被发现喝酒，我绝不会放过。第二天身上有酒味，或者因醉酒而显得无精打采、影响工作的，我一定会严肃处理。”
员工目前整体上对本次活动表现出较为积极的参与态度，但据悉也有部分意见认为，此举“会在员工之间滋生不信任感，并削弱工作效率”，因此提出了批评。
版权所有 © 阿视亚经济 (www.asiae.co.kr)。 未经许可不得转载。
