韩亚航空飞行员工会申请“中止货运事业部出售决议”临时禁令
“并购相关信息也应透明公开”
自左起为 Asiana Airlines劳动组合委员长 Kwon Sujeong、Asiana Airlines飞行员劳动组合首席副委员长 Han Yetek、法务法人 仁成律师 Nam Junyoung
View original image韩亚航空飞行员劳动组合就韩亚航空董事会批准出售货运事业部的决议，向法院提出申请，要求对该决议作出无效的临时处分。工会立场是无法接受大韩航空与韩亚航空的企业合并。同时还要求公开由大韩航空提交并经韩国产业银行批准的整合计划书。
韩亚航空飞行员工会于28日就大韩航空与韩亚航空的并购事宜，围绕去年11月2日通过的货运事业部出售批准董事会决议，向首尔南部地方法院申请对该董事会决议的效力予以停止的临时处分。
理由是，当时韩亚航空董事会的社外董事中有1人隶属于负责大韩航空并购咨询的律师事务所，属于利害关系人，利益冲突问题并未得到解决。
当时担任韩亚航空社外董事之一的顾问Yoon Changbeon，是金&张律师事务所所属律师。金&张律师事务所曾为获得大韩航空与韩亚航空的企业合并批准，向大韩航空方面提供法律咨询。因此，主张认为，Yoon Changbeon顾问有可能作出更加考虑大韩航空利益的决策，其行使表决权不当，相应的董事会决议应属无效。
同日，韩亚航空飞行员工会与韩亚航空劳动组合还向首尔行政法院提起行政审判，要求公开由大韩航空提交并经韩国产业银行批准的两家公司整合计划书（并购后整合计划）。
其间，工会多次向韩国产业银行、公平交易委员会等相关机构申请信息公开，但相关机构以“属于民营企业的私人合同资料”或“包含可能影响大韩航空与韩亚航空及相关关联公司未来股价的信息”等理由，一直拒绝公开。
然而，工会方面表示，本次企业合并是在国家主导及相关机构协同下，通过韩国产业银行投入了巨额政府财政资金，并且作为两家国籍航空公司的合并，将对国家和国民的关注与利益产生重大影响，因此整个过程理应透明公开。
此外，包含两家公司相关多类劳动者的雇用及待遇等具体方案的并购后整合计划，也是为了实现大韩航空会长Cho Won-tae曾公开承诺的“在不进行人为结构调整的前提下维持完全雇用”，因此必须予以公开，这是工会的主张。
今后，韩亚航空飞行员劳动组合与韩亚航空劳动组合还将就货机飞行员、维修人员及普通职员被强制承继至Air Incheon的雇佣关系，追究其是否享有拒绝强制承继权等问题，从法律层面进行提起。
同时，工会计划把目前已经提起或拟提起的法律问题，以及近期大韩航空向T’way Air追加支援2架B777客机及飞行员、维修师等人力的相关问题进行综合整理后，提交给欧洲委员会，要求在对两家公司企业合并的最终审查中予以反映。
自左起为 Asiana Airlines劳动组合委员长 Kwon Sujeong、Asiana Airlines飞行员劳动组合首席副委员长 Han Yetek、法务法人 仁成律师 Nam Junyoung
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