30多家大型上市公司“自由委任”成香饽饽…年末会计业火热抢单
新外监法实施后2025财年审计自由聘任竞争加剧
资产逾2万亿韩元企业30多家流向市场
Kia、NAVER、三星物产等“大鱼”激烈争夺
会计业界围绕2025财年大型上市公司的“自由聘任”展开激烈竞争。与相对平静的去年不同，今年市场上“大鱼”数量爆发式增长。有观点称，这是“足以改变行业版图的规模”。
截至22日，据会计业界透露，资产在2万亿韩元以上、进入自由聘任范围的企业多达30余家。从国内最大国有企业韩国电力公司，到市值跻身上市公司前20名的起亚、NAVER、三星物产、现代摩比斯、Hana金融控股等均在其列。除此之外，各行业代表性“龙头股”如爱茉莉太平洋、SK电信，以及三星证券、现代制铁等，也都进入了会计审计自由聘任市场。这些企业目前已着手开展审计机构选定工作，必须在明年2月之前指定新的审计机构。
你争我夺的审计订单战
本次新进入审计市场的企业，是根据新《外部审计法》在2022财年被强制指定审计机构的对象。这是周期性指定审计人制度的结果。从金融监管部门获指定、由同一审计机构负责审计3年的企业，在之后6年可以自由选择审计机构。去年进入自由聘任市场、资产在2万亿韩元以上的大企业仅为个位数，而今年则增加到3倍以上。
围绕骤增的业务量，四大会计师事务所（Samil·Samjeong·Anjin·Hanyoung）之间的竞争空前激烈。业界相关人士表示，“目前各事务所的关注点几乎都集中在自由聘任上”，“准备演示说明会等工作，让人误以为已经进入审计季”。会计业界所说的审计季，通常指每年1至3月。为赶在3月15日审计报告披露前完成工作，员工往往不惜加班加点，是全年工作强度最高的时期。
各事务所的处境略有不同。对于曾担任NAVER、SK电信、三星物产、韩国电力公司、爱茉莉太平洋、现代摩比斯等公司既有审计人的安永Hanyoung而言，当前首要任务是守住既有订单规模。曾为起亚和三星证券提供审计服务的Samjeong KPMG处境也大致相似。相反，三年前在金融当局强制指定审计机构时被大量“分流”业务的Samil PwC和德勤Anjin，则为争取新订单而展开激烈角逐。你争我夺的审计订单战正在上演。
“或将改写行业格局”
会计师事务所通常经营审计、税务、经营咨询等业务板块。除Samjeong KPMG外，其余三家四大还将以独立法人形式运营的咨询业务纳入，共分为四大业务。就会计师事务所本体而言，审计业务在整体销售额中所占比重，从最低的29.62%（Anjin）到最高的45.98%（Hanyoung）不等。这意味着审计业务在决定会计师事务所“体量”方面发挥着重要作用。以2023会计年度为基准，Samil PwC销售额为3600亿韩元，位居首位，其后依次为Samjeong KPMG（2893亿韩元）、安永Hanyoung（2209亿韩元）、德勤Anjin（1525亿韩元）。
按照周期性指定制度的周期推算，到了2026财年，以自由聘任方式进入市场、资产在2万亿韩元以上的企业数量将增至100家以上。因此，业界分析认为，以本轮自由聘任竞争为起点，“行业排名可能发生变化”。Samjeong KPMG近来得以稳居行业第二的背景之一，正是两年前通过自由聘任市场拿下三星电子审计业务所产生的巨大影响。在新外部审计法实施之前，包括三星电子在内的三星集团会计审计业务事实上一直由Samil PwC独家承揽，这也是Samil长期稳居行业第一的重要原因之一。
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