“现场剩余医护人员已到极限”
保健医疗工会就通过总罢工决议的背景表示，这是“因住院医师罢工造成的医疗空白责任由留下来的医护人员全部承担，致使他们处于诉说极度疲惫的状况”。
保健医疗工会首席副委员长 Song Geumhui 27日做客CBS广播《Kim Hyunjeong的新闻秀》时表示：“保健医疗工会的罢工与住院医师的集体拒诊有所不同”，“政府既拿不出切实可行的对策，用人单位也将医疗空白的责任单方面转嫁给劳动者。这些情况正将我们保健医疗劳动者一步步逼向罢工”。
Song副委员长解释称，虽然专科医生和护士正在填补住院医师留下的空缺，但医政矛盾事态持续6个多月，导致一线人力的疲惫感不断加重。Song副委员长表示：“住院医师主要负责急诊室、重症监护室以及普通病房的住院患者”，“不仅诊疗助理（PA）护士，就连普通护士也被转嫁了医生的工作，已经处于倦怠（身心疲惫）状态，专科医生们同样也到了极限”。
尤其是必需医疗和地区医疗的崩溃迹象也已显现。Song副委员长称：“地区医院在医政矛盾爆发前起，负责地区必需医疗的急诊室医生就已经严重短缺”，“而在医政矛盾之后，急诊室和外科系医生，特别是麻醉科医生的离职大幅增加，急诊室医生很多都转到了首都圈或大型医院”。
关于保健医疗工会提出的“杜绝非法医疗并明确工作范围”等要求，Song副委员长表示：“目前部分护士在没有经过系统教育培训过程、也缺乏法律保护的情况下承担着医生的工作”，“这是因为医生与护士之间的工作范围不够明确而产生的问题，分明属于非法医疗行为”。
此前，政府作为消除医疗一线空白对策的一环，扩大了诊疗助理（PA）护士的工作范围，并明确规定：“因管理、监督不力导致事故发生时，行政、民事责任以及刑事上的连带责任等法律责任由医疗机构负责人承担”。但Song副委员长强调，发生事故时，最终护士也不得不承担责任，这才是现实。
她指出：“所谓由医院承担责任，在法律上也不过是为其聘请律师而已，实际上还是实施行为的当事人受到处罚”，“在缺乏教育培训过程、尤其是熟练护士短缺的情况下，由临床经验不足的护士来从事这些工作，极有可能引发严重的医疗事故”。
她还表示：“政府的医疗改革政策中必须提出具体且合理的方案。医生团体也应当把诊疗恢复常态作为首要任务予以配合”，“对于医疗改革方案，也不要一味反对，而应拿出合理的替代方案，这样国民才会信任，也才能打开对话之门”。
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