仁川交通公社举办“DT课题解决项目”成果发布会…培养数字化专家
仁川交通公社25日表示,已举办由公司内部遴选出的数字人才参与并执行的“DT(数字化转型)课题解决参与型项目”成果发布会。
该项目今年已是第三次举办,旨在利用第四次工业革命技术和信息通信技术,构建城市轨道交通的数字基础设施,并培养具备数字创新能力的组织内专家。尤其是今年在推进项目时,明确方向为:成果物必须开发到能够立即应用于实际业务的水平。
公社从公司各领域选拔了10名数字人才,与数字化转型咨询专业机构Innofit Partners合作,历时8个月,先后完成了▲为强化组织能力而开展的数字创新能力诊断与分析 ▲为扩大DT技术应用领域而实施的专业能力强化培训 ▲利用非面对面教育工具进行项目执行所需知识学习 ▲运用第四次工业革命技术开发数字创新课题 ▲执行数字创新课题等多个阶段,最终完成了整体解决方案的开发。
在本次项目中,数字人才们以“创意性问题定义与解决方案策划”以及“达到可实际应用于业务的完成度”为目标,通过自然语言处理和数据库构建,开发了两项解决方案:用于仁川交通公社员工业务的聊天机器人“仁川交通公社员工业务用聊天机器人:Iromi”,以及用于共享列车位置可视化信息的“列车安全运行综合引导系统:I-view”。
仁川交通公社社长Kim Seongwan表示:“如果购买外部解决方案,需要耗费数亿韩元预算的项目,能够依靠员工自身能力开发出来,这是非常令人振奋的成果。今后我们也将尽最大努力,比任何其他交通机构更快速地应对变化,重塑成为保障市民安全的公共企业。”
本报道由人工智能(AI)翻译技术生成。
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