上衣咨询业务首次座谈会举行…30多家企业出席
泰光劳务法人（代表劳务师 Gi Sehwan）表示，12月8日举办了由华城商工会议所（会长 Park Seonggwon）主办的人事劳务咨询企业座谈会。泰光劳务法人在4月19日被华城商工会议所选定为2023年人事劳务咨询承接机构。华城商工会议所在过去8年间一直面向会员企业提供人事劳务制度咨询服务。
当日在华城市香南邑华城商工会议所研讨室举行的座谈会，以代表劳务师 Gi Sehwan 的致辞拉开序幕，随后，雇佣劳动部京畿地方厅产业灾害预防指导科和华城雇佣中心相关负责人分别就产业安全与重大灾害、雇佣保险等重要政府政策进行了专题讲座。
隶属于泰光劳务法人的劳务师 Hwang Gyuseong 和 Jang Jiyun 也分别介绍了“2024年成功的人事劳务管理方案”和“新修订劳动法律及重要判例”，帮助与会者梳理华城地区企业关注的工资制度、安全管理等重要劳动热点议题。
当天座谈会吸引了接受过咨询支持的30余家企业的人事负责人出席，现场反响热烈。
华城商工会议所相关负责人表示：“在人事劳务咨询项目已持续开展数年的情况下，此次还是首次举办座谈会。会员们反响良好，让我们切实体会到这项事业的价值。”他接着称：“今后也将继续为会员推进多样化项目和支持工作，以取得更好的成果。”
泰光劳务法人代表劳务师 Gi Sehwan 表示：“本次人事劳务咨询项目一方面帮助企业改善人事制度，使其符合政府政策并遵守法律，另一方面也能前瞻性地解决中小企业的困难，意义重大。今后也希望继续与华城地区企业同行，提供优质的咨询服务。”
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