삼성 임직원 10만8000명 나눔 동참…'나눔가게' 첫 기부금 전달

2주간 임직원 기부∙헌혈∙봉사 참여
나눔키오스크 특별모금으로 3억원 모금
30년간 45만여명 헌혈…생명 나눔 실천

삼성이 임직원과 지역사회가 함께하는 사회공헌 활동을 확대하고 있다. 올해 나눔위크에는 임직원 10만8000여명이 기부와 헌혈, 봉사활동에 참여했다. 노사 공동 사회공헌 프로그램인 '나눔가게'의 첫 기부금 전달식도 열렸다.

삼성은 12일 삼성전자 화성사업장 DSR타워에서 '2026 나눔의 날' 행사를 개최하고 지난 2일부터 2주간 진행된 '나눔위크' 성과를 공유했다.

이날 행사에는 김선민 조국혁신당 의원, 정태영 세이브더칠드런코리아 총장, 권민정 굿네이버스 국내사업본부장, 신정원 초록우산 사회공헌협력본부장, 권소영 대한적십자사 혈액관리본부장, 박용인 삼성전자 시스템LSI 사업부장 사장 등 100여명이 참석했다. 전용기 더불어민주당 의원과 이소희 국민의힘 의원은 영상으로 축사를 전했다.

삼성 임직원들은 나눔위크 기간 나눔키오스크 기부와 헌혈, 지역사회 봉사활동 등에 참여했다. 국내 23개 관계사에서 총 10만8000여명이 동참했다.

대표적인 기부 프로그램인 나눔키오스크는 임직원이 사원증을 태깅하면 1000원씩 기부되는 플랫폼이다. 2015년 삼성전자 구미사업장에서 시작해 현재 23개 관계사에서 국내 113대, 해외 43대 등 총 156대를 운영하고 있다.

삼성전자 화성사업장 DSR타워에서 12일 열린 ‘2026 삼성 나눔의 날’ 행사에 참석한 삼성전자 박용인 시스템LSI 사업부장 사장(가운데)이 올해 우수 봉사∙기부자로 선정된 임직원들에게 ‘CSR 어워즈’를 시상한 뒤 함께 기념 촬영을 하고 있다. 삼성전자.

삼성은 이번 나눔위크 기간 도움이 필요한 아동 20명을 대상으로 특별모금도 진행했다. 주말을 제외한 10일간 매일 2명씩 선정해 아동 1명당 1000만원 지원을 목표로 모금했으며, 임직원 기부금은 총 3억원에 달했다.

특별모금 지원을 받은 한솔 군(가명)의 어머니는 이날 행사에서 감사편지를 통해 "장애에서 벗어날 수 없다는 두려움으로 긴 시간을 보냈는데, 기적과도 같은 일이 일어났다. 받은 사랑을 기억하며 이 사랑을 베풀고 전할 줄 아는 아이로 키우겠다"고 전했다. 지적장애 판정을 받은 한솔 군은 기부금으로 치료와 학습 지원을 받으며 학습 능력을 향상하고 있다.

헌혈 캠페인도 이어졌다. 삼성은 1996년부터 매년 임직원 헌혈 캠페인을 진행해 왔으며, 누적 참여 인원은 45만여명이다. 삼성 임원들은 2022년 특별격려금 일부를 기부해 마련한 100억여원을 바탕으로 매년 헌혈버스 4대를 제작해 전달하고 있다. 올해까지 20대를 기증했으며 총 40대까지 확대할 계획이다.

임직원들은 지역아동센터 교육 봉사와 유기견 보호소 청소, 환경정화 활동 등에도 참여했다. 전영현 삼성전자 디바이스솔루션(DS)부문 대표이사 부회장은 지난 3일 초기업 노동조합 삼성전자 지부와 함께 경기 용인시 장애인 표준사업장 '희망별숲'에서 쿠키 만들기 봉사를 진행했다. 노태문 삼성전자 디바이스경험(DX)부문 대표이사 사장도 지난 7일 광교노인복지관에서 독거노인을 위한 도시락 조리 활동에 참여했다.

삼성전자는 나눔 활동에 적극적으로 참여한 임직원에게 'CSR Awards'를 수여했다. 올해 헌혈 부문 수상자인 삼성전자 반도체연구소 차세대TD Lab 소속의 김지호씨는 누적 헌혈 100회를 달성했다. 김 씨는 "건강할 때 할 수 있는 일이라고 생각해 주기적으로 헌혈에 참여하고 있다. 앞으로도 건강을 관리하며 꾸준히 나눔을 이어가고 싶다"고 말했다.

이날 행사에서는 노사 공동 사회공헌 프로그램인 '나눔가게'의 첫 기부금 전달식도 진행됐다.

삼성전자 임직원들이 유기견 보호소를 찾아 봉사활동을 진행했다. 삼성전자.

나눔가게는 삼성 임직원들이 사업장 인근 지정 음식점과 카페 등을 이용하면 해당 가게가 매출 일부를 기부하는 프로그램이다. 임직원의 소비가 가게 매출 증가로 이어지고, 가게는 매출 일부를 지역사회에 환원하는 구조다.

현재 삼성전자와 삼성전기, 삼성디스플레이, 삼성SDI 등 17개 관계사의 22개 사업장에서 운영하고 있다. 수원과 화성, 광주, 구미, 평택 등 삼성 관계사가 위치한 지역의 음식점과 카페 370곳이 참여 중이다.

이날 박용인 사장과 최승호 초기업 노동조합 삼성전자 지부 위원장, 참여 점주 등은 세이브더칠드런과 굿네이버스, 초록우산에 기부금을 전달했다. 기부금은 취약계층 아동과 청소년 지원에 사용될 예정이다.

박 사장은 "지역사회와 상생하는 나눔가게는 지역공동체 기반의 상생문화를 확산하는 또 하나의 성공적인 CSR 모델이 되리라고 기대한다"며 "삼성은 앞으로도 지역사회와 함께 선한 영향력을 펼치며 다양한 CSR 활동을 이어가겠다"고 말했다.

김선민 의원은 "삼성 임직원의 나눔은 '발전이 사람들의 삶을 얼마나 더 나아지게 하냐'는 물음에 대한 하나의 답"이라며 "작은 정성이 모여 누군가에겐 치료의 기회, 누군가에겐 꿈을 이어갈 힘이 됐다"고 전했다.

삼성 임직원들은 11월 한 달간 진행되는 기부약정 캠페인에도 참여하고 있다. 사내 인트라넷에서 후원할 사회공헌 프로그램과 기부액을 선택하면 매월 급여에서 자동으로 기부된다. 회사도 임직원이 약정한 금액만큼 1대 1로 매칭해 출연한다. 금전 후원 외에 재능기부도 신청할 수 있으며, 현재 전체 삼성 임직원 15만6000여명이 참여하고 있다.

삼성은 5년 연속 매월 평균 30만원 이상 기부한 임직원을 예우하는 '아너스클럽(Honors Club)'도 2024년부터 운영하고 있다. 올해까지 총 10명이 이름을 올렸다.

삼성은 '함께가요 미래로! Enabling People'이라는 CSR 비전 아래 청소년 교육과 상생협력 중심의 사회공헌 활동을 펼치고 있다. 삼성청년SW·AI아카데미(SSAFY), 삼성희망디딤돌, 삼성드림클래스 등 교육 프로그램과 중소기업 스마트공장 전환 지원, 삼성 C-Lab, 상생펀드 등 다양한 사업을 통해 사회와의 동행을 이어간다는 방침이다.

박준이 기자 giver@asiae.co.kr