"나도 억대 성과급 받아볼래"…SK하이닉스, '고졸·전문대졸' 뗀 '킹산직' 공개채용

SK하이닉스, 하반기 생산직 공개채용
메인트·오퍼레이터 모집…17일까지 지원 접수
이천·용인·청주 근무, 내년 2월 입사
반도체 호황에 역대급 성과급 기대감까지 겹쳐

SK하이닉스가 올해 하반기 전임직(생산직) 채용에 나선다. 기존 고졸·전문대졸로 제한됐던 지원 자격에서 학력 요건이 폐지된 데다 반도체 호황에 따른 파격적인 성과급 기대감까지 맞물리면서 지원자가 몰릴 것으로 전망된다.

11일 업계에 따르면 SK하이닉스는 전날 채용 홈페이지를 통해 '11월 탤런트 하이웨이 메인트 및 오퍼레이터' 모집 공고를 게시했다. 지원 마감은 이달 17일까지다.

전임직 가운데 메인트 직무는 반도체 제조 장비의 유지·보수와 생산라인 운영 등을 담당한다. 오퍼레이터는 품질 관련 시험과 불량 요인 검사 등의 업무를 수행한다. 내년 2월부터 근무할 수 있는 인력을 대상으로 하며 근무지는 경기 이천·용인과 충북 청주 등이다.

이번 채용에서는 지원 자격의 학력 제한이 없어진 것이 특징이다. SK하이닉스는 지난 6월 전임직 채용의 학력 요건을 폐지했다. 기존에는 고등학교 또는 전문대학 졸업자로 지원 자격을 한정했지만, 이를 없애면서 지원 대상이 확대됐다.

경기도 이천시 SK하이닉스 본사 모습. 연합뉴스.

전형은 서류 심사 이후 필기시험인 SKCT(SK Competency Test)와 면접 순으로 진행된다. 필기 전형은 11월, 면접은 12월 예정이며 최종 합격자를 선발한다.

SK하이닉스는 올해 초 기존 경력 채용 브랜드인 '월간 하이닉스 탤런트'를 '월간 하이웨이'로 개편했다. 사무직에 한정했던 수시 채용을 전임직까지 확대해 채용 시기와 경로에 구애받지 않고 반도체 인재를 확보하겠다는 취지다.

최근에는 채용 플랫폼에서 '구직자 관심 기업'과 '입사하고 싶은 기업' 1위에 잇달아 오르는 등 높은 취업 선호도를 보이고 있다. 반도체 업황 회복에 따른 성과급 기대감이 이러한 인기에 영향을 미친 것으로 풀이된다.

증권가에서는 SK하이닉스가 올해 반도체 슈퍼사이클(초호황기)에 힘입어 약 284조원의 영업이익을 거둘 것으로 전망하고 있다. 전망이 현실화할 경우 내년 초 지급될 '초과이익분배금'(PS)의 재원은 영업이익의 10%인 약 28조원에 이를 것으로 예상된다. 직급과 근속연수 등에 따라 실제 지급액은 달라지지만, 전체 임직원 약 3만5000명으로 단순 계산하면 1인당 평균 약 8억원(세전)에 해당하는 규모다.

박준이 기자 giver@asiae.co.kr