"6억 8천만 원 보너스 자랑하고 싶어서…" SNS에 명세서 올린 中 직장인의 최후

회사 기밀 정보 유출 혐의로 해고
블랙리스트 올려 재입사도 불가

중국의 대표적 빅테크(대형 정보기술 기업) 텐센트의 한 팀장이 고액의 연말 인센티브 명세서를 사회관계망서비스(SNS)에 공개해 논란이다.

24일 중국 IT전문지 IT즈자(IT之家)에 따르면 텐센트는 최근 위챗비즈니스그룹(WXG) 프로젝트팀장인 예씨를 회사 기밀 정보를 유출한 혐의로 해고하고 블랙리스트에 등록해 영구 퇴출 조치를 했다.

중국의 대표적 빅테크 기업 텐센트의 한 팀장이 고액의 연말 인센티브 명세서를 사회관계망서비스(SNS)에 공개해 논란이다. AI생성 이미지.

약 6억8400만원에 달하는 연말 소득 명세서 공개

예씨가 SNS에 공개한 연말 소득 명세서에는 연말 성과급과 주식 지급 내용이 상세하게 담겨있는데 합치면 약 317만위안(약 6억8400만원)에 달한다. 여기에는 82만위안(약 1억7700만원)의 보너스와 235만위안(5억762만원) 이상의 주식 인텐시브가 포함돼 있다.

예씨는 작년 인사평가에서 최고 등급을 두 번 받으면서 높은 연말 보너스를 받은 것으로 알려졌다. 최고등급은 팀 내 상위 10~20%에게만 엄격하게 부여되며, 해당 연말 보너스는 6개월치 급여에 해당하는 것으로 전해진다. 텐센트의 성과 평가 시스템은 탁월, 양호, 미흡의 세 단계로 나뉘며, 탁월 등급은 오직 최고 성과를 낸 직원에게만 수여된다.

중국의 대표적 빅테크 기업 텐센트의 한 팀장이 고액의 연말 인센티브 명세서를 사회관계망서비스(SNS)에 공개해 논란이다. 중국 바이두.

텐센트 워터마크에 논란 불거져

하지만 현지 누리꾼들은 해당 사진에 텐센트 내부용 워터마크가 포함되어 있다는 사실을 발견하면서 급여 유출 논란이 일었다.

텐센트는 예씨가 정보 보안 위반 및 기밀 정보 유출에 관한 조항을 위반했다면서 해고를 결정했다. 또 예씨가 '경영진 징계 조치'의 관련 조항을 위반한 것에 대한 징계 내용도 별도의 문서로 발표할 예정이다.

텐센트 내부 조사팀은 작년 한 해 동안 총 70여건의 위반 사건을 적발해 90여명을 해고한 것으로 나타났다. 그중 20여명은 범죄 혐의로, 30명은 범죄에 연루돼 공안 기관에 이송됐다.

김진선 기자 carol@asiae.co.kr