전체 공고 중 신입사원 채용 비중도 늘어
엔비디아, 마이크론 등 외국계 채용도 활발
DRAM(D램) 호황으로 반도체 업종 채용에도 훈풍이 불고 있다. 관련 기업 신입 사원 채용 공고가 전년 같은 기간 대비 절반가량 늘어난 것으로 집계됐다.
연합뉴스에 따르면, 구인·구직 사이트 잡코리아는 올해 상반기 채용공고를 분석한 결과를 20일 발표했다. 자료에 따르면 올해 6월 말까지 반도체 업종 신입사원 공고 수는 전년 동기 대비 47% 증가해 절반 가까이 늘었다. 전체 공고 중 신입사원 채용 비중도 전년 동기 대비 2.4% 증가한 12.2%로, 최근 5년 기준 가장 높았다.
신입, 경력을 포함한 반도체 업종 전체 공고는 전년 대비 20% 증가해 전체 업종 증가 폭(14%)을 능가했다. 삼성전자, SK하이닉스 등 반도체 대기업을 중심으로 채용이 활발해진 덕분이다.
이에 대해 잡코리아 측은 "SK하이닉스는 지난달 신입 수시채용을 진행하며 학력 제한 철폐를 선언해 주목받았다"며 "삼성전자도 최근 반도체 부문에서 82개 직무 인재 확보에 나서는 등, 업종 공채 및 수시 전형에 대한 기대감이 높아지는 분위기"라고 전했다.
업종 공고가 늘어나면서 구직자들의 반도체 관련 일자리를 향한 관심도 늘어나고 있다. 최근 채용을 진행한 SK하이닉스의 경우 잡코리아 내 키워드 검색량은 전년 대비 180% 증가했다.
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국내 기업뿐만 아니라 글로벌 반도체 기업의 국내 채용도 증가한 것으로 전해졌다. 잡코리아에 따르면 올해 상반기 엔비디아, 마이크론의 채용 공고 수는 지난 한 해 전체 공고 수보다 약 50% 증가해 연간 전체 공고를 이미 넘어선 상태다.
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