기획예산처 출범 이후 처음으로 노동계 수장과 면담
한국노총, 공무직 처우개선과 돌봄 인력지원 등 건의

내년도 예산안 편성과 중장기 국가발전전략 수립을 앞둔 기획예산처가 노동계 수장과 머리를 맞대고 현장 목소리 수렴에 나섰다.

박홍근 기획예산처 장관이 한국노총과의 면담에서 발언하고 있다. 기획예산처.

박홍근 기획예산처 장관이 한국노총과의 면담에서 발언하고 있다. 기획예산처.

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박홍근 기획처 장관은 20일 기획처 출범 후 처음으로 한국노동조합총연맹(한국노총)을 방문해 노동 현안을 논의하고, 근로여건 개선과 사회안전망 강화를 위한 체감형 재정 지원 확대를 약속했다.


이날 한국노총 측에서 김동명 위원장을 비롯해 강석윤·박갑용·최미라·김현진 상임부위원장 등이 참석했다.노동계는 현장의 생생한 애로사항과 함께 노동·복지 제도 전반에 걸친 개선책을 대거 건의했다. 김 위원장은 공무직 노동자의 처우 개선을 비롯해 장기요양보호사 경력 인정, 돌봄노동자 대체 인력 지원 등을 주요 과제로 제안했다. 아울러 고용보험 모성보호 사업 분리, 건강보험 국고지원 확대, 돌봄사업 지원 및 산재예방 정책 강화 등 전반적인 사회안전망 확충을 주문했다.

이에 대해 박 장관은 지난 4월 정부가 발표한 공공부문 비정규직 처우개선 대책 등을 언급하며, 노동시장 격차 해소와 고용 불안정성 완화를 위한 정부의 노력을 설명했다.


박 장관은 "저출생·고령화와 인공지능(AI) 산업전환이라는 구조적 변화 속에서 일자리 기반과 사회안전망을 강화하는 동시에 재정의 지속 가능성을 유지해 나갈 것"이라며 "노동계가 제시한 노동자 처우 개선 등의 건의 사항은 내년도 예산안 편성 과정과 오는 9월부터 본격 가동될 공무직위원회 운영 과정에서 세밀하게 살펴나가겠다"고 강조했다.

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기획처는 향후에도 노동계를 포함해 각계각층의 다양한 이해관계자들과 소통 행보를 지속할 방침이다. 기획처는 "근로 여건 개선과 사회안전망 강화 등 국민이 삶에서 직접 체감할 수 있는 분야에 대한 투자를 지속적으로 늘려갈 계획"이라고 밝혔다.


세종=오유교 기자 5625@asiae.co.kr

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