우리금융, 고용부 'K-뉴딜 아카데미' 선정…금융 AI 인재 키운다

우리금융그룹이 고용노동부의 'K-뉴딜 아카데미' 운영기관으로 선정돼 미취업 청년을 대상으로 금융·인공지능(AI) 실무 교육을 제공한다. 우리금융 8개 계열사가 공동 참여해 총 600시간 규모의 교육 과정을 운영하고, 자립준비청년에게는 월 최대 100만원의 장학금을 지원한다.

우리금융그룹은 고용노동부 주관 '청년친화형 기업 ESG 지원사업'의 일환인 'K-뉴딜 아카데미' 운영기관으로 최종 선정돼 오는 8월부터 '우리WON 청년 IT 아카데미'를 운영한다고 17일 밝혔다.

이번 아카데미에는 우리금융지주, 우리은행, 우리투자증권, 동양생명, ABL생명보험, 우리카드, 우리에프아이에스, 우리금융미래재단 등 8개 그룹사가 참여한다. 우리금융은 그룹 인프라를 활용해 미취업 청년에게 실무 중심 직업훈련과 현직자 멘토링을 제공하고, 정부의 청년 일자리 창출 정책을 뒷받침한다는 계획이다.

교육 과정은 총 600시간의 심화 과정으로 구성된다. 디지털 직무 역량 개발 416시간, 금융업 전반 이해 184시간으로 이뤄지며, 최신 IT 흐름을 반영한 'AX(AI Transformation) 해커톤'과 '금융 AX 인사이트' 프로그램도 새롭게 포함됐다. 교육생들은 금융 현장에서 발생하는 불편을 AI 기술로 해결하는 실전 프로젝트를 수행하게 된다. 단순 이론 교육을 넘어 금융 데이터와 디지털 서비스에 대한 이해를 바탕으로 실제 업무에 가까운 문제 해결 역량을 키우는 데 초점을 맞췄다.

사회적 배려 대상 청년을 위한 지원도 강화했다. 교육생 전원에게 정부 지원금 30만원이 제공되며, 우리금융미래재단이 선정한 자립준비청년 교육생에게는 월 70만원을 추가 지원한다. 이에 따라 자립준비청년은 월 최대 100만원의 장학금을 받을 수 있다.

선발 과정에서도 장기 실업 청년이나 사회적 배려 대상자에게 가점을 부여한다. 취업 취약계층 청년에게 교육 기회를 넓히고 실질적인 자립을 돕겠다는 취지다. 우리금융그룹 관계자는 "이번 아카데미는 청년들에게 전문적인 IT 교육을, 그룹에는 미래 인재 확보의 기회를 제공하는 상생의 장이 될 것"이라며 "단순한 지식 전달을 넘어 청년들이 금융 AI 전문가로 거듭날 수 있도록 전폭적인 지원을 아끼지 않겠다"고 말했다.

이은주 기자 golden@asiae.co.kr