한화생명, 신입사원 공개 채용…31일부터 서류 접수

내년 입사자 미리 뽑아 쉴 기회 준다

한화생명과 한화생명금융서비스가 31일부터 약 2주간 ‘2025년 신입사원’을 모집한다고 31일 밝혔다.

이번 채용은 2026년도 입사자를 미리 채용 확정하는 것으로 기졸업자와 올해 8월 졸업예정자는 물론 내년 2월 졸업예정자도 지원 가능하다. 빠르게 입사를 확정한 뒤 자기를 위한 시간을 가지는 전형이다.

졸업이 두 학기 남은 학생들도 지원할 수 있어 우수한 인재들의 지원기회를 확대했다. 지원자들은 최종합격을 빠르게 확정 짓고 5개월간 학교 수업을 듣거나 여행·자기개발 등 자유롭게 시간을 보낸 뒤 2026년 1월에 입사한다.

이번 채용 과정은 4월14일 서류 접수 마감 이후 서류심사와 실무진면접, 임원면접, 인턴십 과정을 거쳐 8월 중 최종합격자를 확정한다.

인턴십 과정은 여름방학 기간인 2025년 6월에서 8월 사이에 총 6주간 진행된다. 인턴들은 본인이 지원한 분야의 부서에서 근무하며 실무경험을 쌓게 된다.

한화생명의 채용 직무는 영업관리, 마케팅, 상품개발, 보험계리, 투자, 경영지원, IT 개발, AI, 데이터분석, 보험지원, 글로벌 등 전 부문이다.

한화생명금융서비스의 채용 직무는 영업마케팅으로 영업전략 수립 및 추진, FP(Financial Planner) 활동관리와 교육·육성 지원, 보유고객 관리 및 지원 등의 업무를 맡게 된다.

윤호재 한화생명 피플앤컬처(People&Culture)팀장은 “한화생명은 젊은 세대가 일하고 싶은 환경을 만들기 위해 직원 복지에 힘쓰고 있다"며 "혁신적 사고와 뛰어난 역량을 지닌 인재들의 많은 관심과 지원을 바란다”고 말했다.

입사지원은 이날부터 한화그룹 채용 홈페이지 ‘한화인’에서 할 수 있다. 모집요강과 상세 채용정보는 각 사 채용사이트에서 확인 가능하다.

최동현 기자 nell@asiae.co.kr